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REVISTA DA ARMADA | 483
conjunto, permite a transferência efetiva na atividade empresarial – o banco BPI”
para o contexto organizacional real das o Dr. António Vicente referiu as duas di-
ferramentas adquiridas. Terminou enu- mensões do protocolo do BPI com a
merando aqueles que são os desafios Marinha – o apoio às Provas de Aptidão
para o futuro, nomeadamente o papel da Profissional do CFS na ETNA e a formação
formação a entidades exteriores, que em em liderança dos seus quadros na EF com
2012 igualou, em número de formandos, a frequência do IPG04. Neste âmbito, re-
a formação a militares. feriu o seu entendimento quanto ao im-
pacto positivo que a formação está a ter
O segundo painel da manhã teve como na instituição. Se por um lado não lhe é
palestrantes o CFR FZ Pacheco dos Santos possível, neste momento, medir esse
(2º Cmdt. da EF), com o tema “O mode- mesmo impacto, por outro, os exemplos
lo de liderança na Marinha”, e o Prof. Dr. de alguns comentários transmitidos por
Pedro Falcão (ISCTE-IUL), com “A liderança colaboradores que passaram pela Escola
no ensino universitário”. são, no seu entender, elucidativos não só
da importância da formação mas também
O Cmdt. Pacheco dos Santos teve como da sua adequabilidade para as necessida-
desafio explicar o modelo teórico de lide- des organizacionais, razão pela qual a di-
rança funcional em uso na Marinha, co- reção do banco entende que o protocolo
meçando por enquadrar, de forma breve, deve perdurar.
o modelo em uso ao situá-lo em relação
a outros modelos concetuais de liderança. Na última palestra do dia, “Um caso de
Já no âmbito da liderança funcional dis- sucesso desportivo – o Clube de Futebol “Os
sertou sobre a sua fundamentação teórica Belenenses”, Van der Gaag descreveu o pro-
e sobre a investigação empírica relativa à cesso que levou à opção de, pela primeira
validação do modelo, cujos resultados re- vez, uma equipa desportiva sénior do fute-
comendam a sua aplicação, em particular bol fazer um programa específico na EF.
no âmbito da liderança de equipas.
Na sua preleção elucidou quanto ao de-
O Prof. Pedro Falcão fez um breve per- safio que foi construir a equipa e o papel
curso relativo ao ensino da liderança no que a formação na EF (não só em lideran-
ensino superior na Europa e Estados Uni- ça) teve nessa mesma construção grupal,
dos da América até entroncar no que se que contribuiu significativamente para o
faz no MBA INDEG-IUL. Com efeito, o en- sucesso da época 2012/2013.
sino da liderança assume particular rele-
vo no âmbito da formação pós-graduada, O seminário contribuiu decisivamente
sobretudo na área da gestão. A metodo- para a afirmação do papel da formação
logia prosseguida pelo INDE-IUL em par- em liderança desenvolvido na Marinha.
ceria com a Marinha Portuguesa, através Este contributo logrou ultrapassar as fron-
da formação no Departamento de Forma- teiras internas, constituindo-se hoje num
ção em Comportamento Organizacional valioso contributo para a sociedade, facto
(DFCO) da EF, encontra-se claramente ali- inequivocamente expresso pelas diversas
nhada com as melhores práticas realiza- instituições que têm frequentado esta for-
das nos melhores centros de desenvolvi- mação. A aposta do CALM Jorge Mendes
mento de liderança a nível mundial. foi ganha, e o futuro desta área de exce-
lência está agora, e unicamente, nas nos-
O último painel do dia teve como ora- sas mãos.
dores o Dr. António Vicente (BPI – Diretor
Regional Sul) e o Sr. Mitchell Van der Gaag Colaboração do
(Treinador do CF “Os Belenenses”). COMANDO DO CORPO DE FUZILEIROS
No seu “Um testemunho do impacte
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